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MANAGEMENT

Le management ou la gestion est au premier chef : l'ensemble des techniques d'organisation des ressources mises en ouvre dans le cadre de l'administration d'une entité, dont l'art de diriger des hommes, afin d'obtenir une performance satisfaisante. Dans un souci d'optimisation, le périmètre de référence s'est constamment élargi. La problématique du management s'efforce - dans un souci d'optimisation et d'harmonisation- d'intègrer l'impact de dimensions nouvelles sur les prises de décision de gestion.


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L entree en scene de la classe ouvriÈre





Entreprise et corporation : l'impossible rupture

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Le phénomÀne de la coalition en france

C'est une surprenante histoire que celle de la coalition ouvrière en France. En 1791, lorsque l'heure était venue pour l'Assemblée constituante de la France révolutionnaire de jeter les bases d [...]

Les anticorps de la prolétarisation

La grande question est de savoir comment, dans ces conditions extrASmes, la société réussit A  survivre, et A  quel prix le développement des entreprises fut assuré. Karl Polanyi est de ceux qui [...]

Les théories sociales de l'aliénation

Au cours du XXe siècle, la tendance A  sortir le drame de la prolétarisation ouvrière d'un cadre trop strictement économique s'est donc peu A  peu affirmée. La faveur nouvelle des explications [...]

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L'invention de l'entreprise avait été comme toutes les inventions qui marquent leur temps : amorce d'un progrès, signal d'un péril. Mais le problème avait ceci de particulier qu'il engageait le d [...]

Communauté et contrat

Le premier peut-AStre, le comte Claude de Saint-Simon (1760-1825) analyse les conditions de l'avènement d'un nouveau système politique et social, le -système industriel-, appelé A  se substitu [...]

La civilisation industrielle

Reste ce sur quoi tout le monde s'accorde et qui, à ce point du propos, est encore l'essentiel : entre le XVIe et le XIXe siècles a été franchi en Europe un formidable parcours. Quelles que soient l [...]





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